З ініціативи Сумської обласної державної адміністрації стартував проект щодо залучення фахівців для життєзабезпечення ОТГ, селищних та сільських рад області. Сьогодні, 18 травня 2018 року, вже приступили до навчання 60 безробітних, які завтра стануть спеціалістами, котрих так бракує на селі. З першим заняттям слухачів та викладачів привітав заступник голови обласної державної адміністрації Іван Боршош
На виконання протокольного доручення за результатами наради з головами райдержадміністрацій, міськими головами, головами об’єднаних територіальних громад при голові облдержадміністрації обласний центр зайнятості в Сумському центрі професійно-технічної освіти державної служби зайнятості організував у Сумах, Конотопі, Кролевці, Путивлі, Недригайлові навчання таких фахівців з числа зареєстрованих безробітних.
Відсьогодні 60 осіб на замовлення 11 об’єднаних територіальних громад, 20 сільських і селищних рад Сумщини навчаються за напрямами: охорона громадського порядку, перевірка знань з питань охорони праці, пожежна безпека, забезпечення санітарного та епідеміологічного благополуччя населення громади, цивільний захист, безпека та здійснення контролю в місцях масового перебування людей, реалізація енергозберігаючих технологій та використання ресурсів у процесі реконструкції будівель і споруд.
Цього ж дня з першим заняттям слухачів та викладачів привітав заступник голови обласної державної адміністрації Іван Боршош.
Він зупинився на актуальності підготовки кадрів для сільських, селищних рад та новостворених об’єднаних територіальних громад.
- Сьогодні саме той час, коли ми зобов’язані прийняти виважені рішення стосовно громад. Адже за правилами, які зараз напрацьовуємо, жити майбутнім поколінням. Тому важливо не допускати помилок на перших етапах організації роботи ОТГ, - звернувся до присутніх заступник голови облдержадміністрації І.Боршош. - Перспективний план, який діє на даний час, може мати одне-два коригування, які розглянемо на найближчому пленарному засіданні сесії обласної ради. Жодних інших змін до Перспективного плану не планується, тож це рішення буде остаточним. Обласна державна адміністрація не відмовляє жодному району, жодній сільській чи селищній раді у будь-якій допомозі з питань проведення реформи. Ми завжди готові йти на поміч, тож зараз, коли крокуємо до завершення створення громад, конкретна допомога буде ще активнішою. Пріоритетом у роботі новостворених громад має бути поліпшення якості надання послуг населенню в усіх галузях його життєдіяльності, - це головне завдання, покладене на органи виконавчої влади. Підготовка кадрів для ОТГ зусиллями обласної служби зайнятості – один з етапів планомірної діяльності влади щодо вдосконалення роботи сільських громад.
І.Боршош зауважив, що Сумщина входить у першу десятку областей з упровадження реформи децентралізації.
- Закономірно, що нині наше завдання в першу чергу проводити секторальні реформи – освітню, медичну та адміністративну, – зазначив І.Боршош. – Ми над цим ретельно працюємо. Реформа триває, головна із проблем – це брак кадрів в ОТГ. Її вирішуємо, співпрацюючи з обласною службою зайнятості, донорськими навчальними програмами, готуємо кадри коштами обласного бюджету.
За словами заступника голови облдержадміністрації, наступним кроком реформи має бути ліквідація районного рівня. Цей процес, прогнозує І.Боршош, проходитиме важко, але він гарантує розвиток територій. Проекти великих об’єднаних районів є на часі, адже вони відповідають змісту реформ і покликані модернізувати та оптимізувати діяльність органів влади на місцях, – говорив І.Боршош. Не завершивши реформи адміністративного устрою, не зможемо дати відповіді на багато питань щодо впровадження секторальних реформ.
Рішення будуть особливо продуктивними, якщо новоутворені райони співпадатимуть із госпітальними округами. Загалом при запровадженні всіх перемін в адміністративних одиницях повинен неухильно дотримуватися принцип: повсюдність самоврядування й повсюдність державної влади.